到文鼎文库首页

党委书记在2023年公司新招收毕业生欢迎会暨入职培训仪式上的讲话

发布时间:2023/6/16 16:30:37 字数:1785
【提纲】一是要迅速转变角色,尽快融入企业团队。二是要立足基层,在实践中不断总结和提高。三是要不断学习,完善自己的人生观、价值观、世界观。四是要忠诚企业,严于律己,做到忠诚、感恩和付出。
党委书记在2023年公司新招收毕业生欢迎会暨入职培训仪式上的讲话
同学们,同志们:
大家下午好!首先还是祝贺大家完成学业,步入社会,加盟**大家庭!刚才,各位新同事提了很多很好的问题,公司领导班子一一作了解答,也将一些自己的经验给大家进行了分享,我想大家尽快适应融入是很有帮助的。再过几天,各位新同事就要步入到各自的岗位去工作和实践。如何转换角色,早日成为对企业、对社会有用的人才,从而实现自己的理想,我想借此机会和大家提几点建议。
一是要迅速转变角色,尽快融入企业团队。各位新员工来自不同的地域和高校,今
……(文鼎文库www.wentop.com此处省略358字。不往下看了,点击下载全文)…… 
工企业的一员,行业是艰苦的,也是光荣的。我想大家在选择作为建设者的时候,肯定已经对行业的辛苦有了一定的认识,因此,大家要有吃苦的思想准备的。俗话说:“艰辛知人生,实践出真知”,吃苦是对自己人生的锤炼,吃苦是对自己阅历的积累,先苦而后甜。所以,我们每位新员工都要耐得住性子,经受得住洗礼,既要仰望天空,也要脚踏实际,立足当下,通过扎实的培训和实践,提高自身的职业素养,精进自己的职业技能,实现自身的职业价值。
当然,可能有的新同事会想要回归属地工作,或者去喜欢、向往的城市工作,在这里有一点也想给大家再多讲一讲。**公司经过了多年发展,逐步由一家地方企业发展成为业务遍及各地的_性企业,目前我们主营区域有京津冀、长三角、珠三角、云贵川、环渤海等多个区域,同时在武汉、西安、重庆、盐城等多个城市派驻了专职营销人员拓展市场,应该说从企业整体布局来看,依然是坚定不移的打造_性企业。公司一直以来始终坚持人才属地化管理,比如我们云南、贵州、四川等区域,大部分员工都是入职后经过多年历练后回到当地工作,当然,前提是企业在这个区域成熟稳定,这也是对你们负责。作为你们来讲,当前最重要的是锤炼本领、积累经验,公司也将有针对性的将你们派驻大项目、重点项目去历练、去学习、去成长,希望大家立足岗位,充实你的知识,积累你的经验,提升你的能力。
三是要不断学习,完善自己的人生观、价值观、世界观。人的一生是一个不断学习与积累的过程,学习是终生的事情。学习和创新应该成为一种工作和生活的方式,这是时代的要求,也是我们每一个人想要实现自己梦想的要求。如今,新技术、新工艺、新模式层出不穷,这就对你们提出了更高的要求。大家要要始终保持学习的热情,正确处理好工作与学习的关系,珍惜培训学习机会,注重培养新的能力,开发存储优势容量,既不妄自菲薄、也不好高骛远,脚踏实地从头开始。
四是要忠诚企业,严于律己,做到忠诚、感恩和付出。我们既然来到了公司这个大家庭,就是这个家庭的一员,企业选择了我们,我们也选择了企业,就意味着企业对我们的需要,意味着我们对企业的信任,从某种意义上说,我们 ……
预览结束,全文1785字,当前显示1230字,还剩555字
本文3
  下载全文