【提纲】一、突出党建统领，强化作风提升效能。二、突出运行监测，保障经济平稳运行。三、突出项目建设，加快项目落地投产。四、突出产业集聚，实现产业强链筑基。五、突出数字赋能，实施智能技术改造。六、突出典型培育，强化标杆示范引领。七、突出履职尽责，全力提升服务效能。八、突出人才引领，搭建自主创新平台。九、突出绿色升级，推动低碳环保发展。十、突出一排底线，统筹发展与安全“双联动”。
金件在区内的配套合作，目前已与大世汽配就其采用的粉末冶金件以及将来威达粉末为其配套合作可行性进行了探讨交流。积极推进化工园区扩区工作，扩区范围的总体发展规划初稿已完成，园区正在协调相关运行管理部门和其他报告编制机构的意见，汇总至总规编制机构进行修改，并依据已确定的化工园区扩区总规图及相关部门提供的资料开展产业规划、环境评价、安全评价、水资源论证等编制工作，为我区新能源新材料产业长期稳定发展提供保障。
五、突出数字赋能，实施智能技术改造
组织企业开展“标杆引领”、“把脉问诊”、“培训赋能”等系列行动，解决工业互联网建设中的痛点和难题，引领和促进我区工业互联网发展水平不断提升。1－5月，组织*省数字专员专题培训等活动8次；组织区内7家重点企业信息化负责人参加“促进数字经济和实体经济深度融合_行暨*市工业企业数字赋能大会”。指导企业申报各级各类项目6项，其中省级4个、市级2个。高质量开展现场诊断服务活动，加快推进企业“智改数转”工作进程。5月份，带领复旦大学智能化专家前往*参业、*水产、*水产、*电机、*工具等企业开展智能化改造诊断服务，推促企业加速“换道超车”，目前已对39家企业进行了“一对一”现场“诊疗”。
六、突出典型培育，强化标杆示范引领
组织力量细读精研工信系统各级政策，围绕传统产业转型、新兴产业培育、智能化改造、数字赋能、绿色发展等方面精准发力，对优惠扶持政策进行宣传解读，推促骨干企业加速提质升级。一是根据我区企业实际对惠企政策进行筛选汇总，更新完善《“工信惠企”行动项目申报指导手册》，进一步明确申报条件、申报流程、实施期限、补贴标准等内容；二是主要负责人、分管负责人与业务骨干成立的惠企小分队一起逐一走访规上工业企业，开展精准化、个性化的惠企服务专场，切实做好企业梯次培育工作。目前已为规上工业企业提供专业化服务14次，成功申报专精特新、一企一技术、晨星工厂等项目49个。
七、突出履职尽责，全力提升服务效能
通过“线上＋线下”多渠道、多形式，帮助企业发展破解难题、疏通堵点，助力营商环境优化提升。线上，依托区企业综合服务互联网平台，推出政策智能匹配与精准推送功能，促进与线下业务融合，目前已完成平台注册企业209家，覆盖“工业品”、“消费品”和“原材料”三大类共计24个类别；线下，依托“四张清单”办理机制，结合“企业大走访”、“联企服务”、“优化营商环境攻坚年”等活动，将走访企业收集的问题诉求全部纳入办理范围，目前共收集问题12个，解决问题7个。同时，牵头拟定*区“企业家日”活动计划，进一步激发企业家的创新活力，让尊重和弘扬企业家精神成为全社会共识。
八、突出人才引领，搭建自主创新平台
围绕重点企业和关键领域，深入挖掘企业人脉资源，采取“以企引才”的方式，为我区制造业高质量发展提供源源不断的人才动力和智力支撑。在人才引进方面，今年已向市工信局推荐20个国家级人才项目，有19个项目正处于wp环节；已向市工信局推荐2022年度省级产业领军人才项目创新类人才项目8名，最终有4名人才获评。在项目申报方面，已向省工信厅推荐技术创新项目20个，其中已获得省厅批复的项目16个。在产学研合作方面，推动*兴文研究院与*师范大学合作成立“绿色化学连续流技术研发中心”，并对24家企业的经营情况进行走访
调研，为下一步开展产学研合作、新材料首批次保险补偿、新材料高质量发展奖申报及技术对接、新产品推介等工作提供数据支撑。
九、突出绿色升级，推动低碳环保发展
聚焦 ……
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