市纪委监委近3年纪检监察工作专题汇报

市纪委监委近3年纪检监察工作专题汇报
现就近三年以来市纪委监委纪检监察工作汇报如下。
一、工作完成情况及成效
（一）压实责任纵深推进全面从严治党。一是压实全面从严治党政治责任。每年召开纪委全体会议，对深化全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争作出安排部署。督促各级党委（党组）认真学习贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《__关于加强_政治建设的意见》《塔城地区关于加强对“一把手”和领导班子监督的具体措施》等，将《规定》《意见》《措施》纳入党委（党组）中心组理论学习，督促各级党组织负责人认真履行第一责任人职责，推动“两个责任”落细落实。二是协助市委制发全面从严治党责任重点工作提示、《全面从严治党主体责任清单、第一责任人清单、“一岗双责”责任清单、监督责任清单》《落实“两个责任”贯通联动一体推进公权力运行制约监督实施方案》，完善全面从严治党责任清单、开展政治生态分析，推动主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。结合日常监督、专项监督、信访举报、巡视巡察、审计等情况分析研判各部门（单位）、行业领域在党风廉政建设方面存在的问题及廉政风险，及时向市领导抄送《廉情抄告》，提醒市领导履行“一岗双责”，纠正在行业领域存在的问题和不足。共发送抄告*份，督促整改问题*个。三是持续深化政治巡察。2022年完成了十二届县委共*轮对*个党组织的常规巡察和对*个党组织的巡察“回头看”，提交巡察专报*期，发现问题*个，问题线索*件，给予党纪政务处分*人，组织处理*人，*年完成了

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形成有力震慑。四是严把选人用人关。2021年以来，回复党风廉政意见*人次，提出暂缓或否定性意见*人次。
（四）持续加强作风建设。一是纠治“四风”精准发力。聚焦_八项规定精神加大监督执纪问责力度，共查处_八项规定问题及隐形“四风”问题*件，给予党纪政务处分*人，组织处理*人，通报曝光典型案例*期*件*人。二是聚焦维护群众利益。重点对扶贫领域、巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、惠民惠农财政补贴资金“一卡通”发放管理、拖欠农民工工资等问题进行集中整治，查处群众身边腐败和作风问题*件，给予党纪政务处分*人，组织处理*人，通报曝光典型案例*期*件*人。常态化开展扫黑除恶专项斗争“惩腐打伞”工作，配合做好政法队伍教育整顿工作。全面推行“小微权力”清单化监督，开展村集体“三资”提级监督和划片交叉监督。三是加强作风建设，树立良好形象。坚持纠“四风”树新风并举，围绕反复出现、普遍发生的问题，深入分析、找准症结、靶向治疗，推动健全完善长效管用机制，促进党员干部转变作风、履职尽责、担当作为。扎实开展新风正气宣传教育，全市党风政风、社风民风持续向上向善。四是深入开展纪检监察干部队伍教育整顿。坚持将学习教育贯穿始终，纪委常委会、理论中心组开展集体学习共*场次，开展专题辅导*场次，实地警示教育*场次，进一步纯洁思想。从严检视整治，对照“六个是否”及自治区、地区*条细化问题开展*轮自查检视，查摆问题*条，整改完成*条，累计谈心谈话*人次。针对何承龙严重违纪违法案件问题，召开警示教育大会、专题民主生活会和组织生活会，先后开展固定资产清理，廉政风险点查找等工作，修订完善各类制度*项，努力形成以制度管人管事的良好局面。
三、存在的主要问题
（一）全面从严治党压力传导不到位。个别党委（党组）落实全面从严治党主体责任不到位，在干部监督管理、规范权力运行、管好“关键少数”方面抓的不够实，作风转变成效不明显。一是市委落实管党治党主体责任有欠缺。市委督促各级领导班子严于律己、严负其责、严管所辖，进一步提升监督质效，以管住管好“关键少数”，带动影响绝大多数方面有短板。对党员领导干部教育管理不深入，要求不严，2021年以来，有*名关键岗位领导干部因严重违纪违法被查处。如，市政法委原副书记*，将公权力作为谋取私利的工具，大搞权钱交易，在工程承发包、工程款结算等方面为他人谋取利益，并索取、收受财物。利用职务之便，虚开、多开发票、伪造购销合同套取工程款，不入账，私设小金库。2022年，*受到开除党籍、开除处分，被判处有期徒刑*年*个月，并处罚金*万元。二是市委领导班子成员履行“一岗双责”不全面。市委班子成员对履行全面从严治党“一岗双责”重视程度不够，认为全面从严治党和党风廉政建设是“一把手”的事，没有把党风廉政建设当做分内之事，对分管部门从严治党抓得不实。部分班子成员运用“第一种形态”不经常，咬耳扯袖、红脸出汗不深入。如，市委班子成员*人，2021年仅有*名班子成员运用“第一种形态”。三是全面从严治党责任压力传导不够。市委管党治党压力传导仍然不够严实，督促下级党组织领导班子特别是“一把手”履行全面从严治党责任，把全面从严治党要求落到位、落到底还不够。如，有的党委（党组）领导班子成员未结合实际制定“一岗双责”清单，未将重点工作内容及时纳入，以党风廉政建设工作推动业务工作成效未体现，甚至脱节，三个责任清单流于形式。部分乡镇党委落实巡察整改主体责任不到位，重安排轻督促落实，存在不推不动、一推就动情况。如，2021年至今，因巡察整改不到位问责党员领导干部*人。四是权力运行制约乏力。规范权力运行的“监督网”没有织密，对党组织权力监管未做到全过程、全覆盖、无死角，对重点领域、关键环节、重要岗位的监督制约还不够及时有效。有的部门（单位）存在民主集中制落实不到位，“三重一大”等集体决策制度执行不严格，有时不经过集体研究决定，采取“家长式”“一言堂”的形式进行决策，由少数人说了算的问题。如，粮油购销公司原董事长韩英生，将民主集中制原则当作“一纸空文”，集体决策形同虚设。对公司资金使用、对外投资、基本建设、处置国有资产等决策事项，事先定调子，会议中不征求参会人员的意见，开“通报式”会议，搞“一言堂”，利用手中的权利，损公肥私、肆意敛财。2023年3月，*因犯受贿罪、挪用公款罪、国有公司人员滥用职权罪被开除党籍、调整退休待遇，一审被判处有期徒刑*年。五是推进“以案促改”制度化、常态化力度不够，警示教育成效不明显。将廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作布局统筹谋划不够，廉洁文化宣传教育开展不深入，未形成有效的廉洁文化氛围。如，深入挖掘本地优秀传统文化、革命文化中的廉洁元素，深入推进廉洁文化建设还不够，还不能做到统筹各类廉政教育资源，建立*廉政教育基地。全市仅在2022年打造*个清廉示范点，整体覆盖面和影响力有限。督促相关单位抓好以案促改、以案促治工作，解决积弊沉疴需进一步加强。在“以案促改”工作中，个别党委（党组）未结合本职工作建立切实管用的制度措施。如，2023年度*查办留置案件*件，其中有*件涉及自然资源系统的干部，自然资源局未结合案例中发现的制度_漏洞建立切实管用的规章制度。七是巡察利剑作用发挥不够。工作合力有欠缺，巡察质量还需持续提升。如，市委巡察办与市纪委监委、组织、审计、信访等部门建立协作机制，在互 ……

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