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镇基层减负情况汇报材料

发布时间:2024/3/27 17:18:29 字数:1469
【提纲】一、取的主要成效。(一)在精减文件会议上精准发力。一是严控文件数量。二是严控会议数量。(二)在规范督查考核上精准发力。(三)在建立长效机制上精准发力。二、下一步工作打算。一是精简会议上措施还不够有力二是督查考核还有待完善,考核机制和细则不够完善。一是将抓住“以上率下”这个关键。二是坚持“权责统一”这个原则。三是坚持“落实落地”这一目标。
镇基层减负情况汇报材料
近年来,*镇持续推动基层减负常态化开展,制定出台了《*镇规范村级工作事务、机制牌子和证明事项工作方案》,明确了工作措施,切实减轻基层群众性自治组织工作负担,深入推进基层减负工作走深走实。
一、取的主要成效
(一)在精减文件会议上精准发力。由镇分管领导、党政综合办共同牵头,对机关发文、社区会议从严审核把关,切实把数量减下来,把质量提上去。一是严控文件数量。坚持少发文发短文,进一步规范行文程序
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要求,不断完善指标设置、考核流程等重点环节,推动平时检查与年终考核有效衔接,有效防止“平时不算账,年终凭印象”、年度考核“一张测评票考全年”等问题,切实提高平时考核结果的“话语权”。
(三)在建立长效机制上精准发力。坚持对标对表和因地制宜相结合。紧扣目标任务,分级制定村级组织工作事务、机制牌子和证明事项指导目录,做到既符合政策要求、又满足群众实际需要。村级组织充分发挥村级服务中心“一室多用”的综合功能,加强各类资源整合利用,合理划分综合服务设施功能区域,实行“一站式”服务、“一门式”办理,节约了经费,整合了资源,提高了效率。坚持重点突破和久久为功相结合。从整合填报事项、规范机制牌子、清理证明事项等方面入手,推动规范村级工作常态长效,实现村级组织从“忙事务”向“抓服务”转变。要求各分管领导总结梳理制定年度工作考核资料清单,同时优化考核流程,以定期督促、电话指导等相结合的方式开展考核工作。坚持问题整改和追根溯源相结合。既拿出“当下改”的治标之策,从严从快抓好存量问题清理,又建机制、夯基础,形成“长久立”的治本之策,真正为基层减负赋能,着力解决重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”现象。
二、下一步工作打算
虽然我镇在落实为基层减负各项工作上取得了一定进展,但是对照上级要求,还存在一些不足:一是精简会议上措施还不够有力;二是督查考核还有待完善,考核机制和细则不够完善。下一步的工作中,一是将抓住“以上率下”这个关键。持续督促领导干部加强减负政策的学习,主动履行主体责任,严格执行减负工作要求,确保减负成果持续巩固。二是坚持“权责统一”这个原则。厘清机关、基层职责边界,督促社区切实履行工作责任,严格执行减负措施,防止以“属地管理 ……
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