觉提振干事创业的“精气神”就要发扬为民服务的“三种精神”。
一是发扬勇当先锋、敢打头阵的担当精神。针对基层治理、服务保障、防灾减灾、综合治理、生态治理、安全监督检查等存在的瓶颈问题，摆脱畏首畏尾的思想，跳出“绕推脱”的窠臼，顶住变幻莫测的风险。广大基层党员干部要强化为民服务措施，兜牢民生底线，全面保障群众的生活和安全。要迎难而上，劈波斩浪，做到敢于冲锋陷阵、敢于动真碰硬、敢于啃硬骨头，不断提高破解民生难题的能力。
二是发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神。全面落实各项惠民政策，就要发扬干部“想在前、干在前、冲在前”的精神，在实践中进行历练和打拼，发扬“老黄牛”的精神，克服本领恐慌和能力恐慌，不断提高随机应变和应急处置的能力。要敢于亮剑，直面矛盾，遇到困难不绕道退避、上推下卸，处理问题，不推诿扯皮、半途而废。要树牢“不畏浮云遮望眼”的勇气，激发“敢教日月换新天”的斗志，发扬“长风破浪会有时”的精神，全力做好为民服务的每一项工作，把握每一个环节，做到吃苦在前，享乐在后，实现为民服务的全覆盖，努力让群众放心，让群众满意。
三是发扬突破创新，勇挑重担的精神。提高党员干部的“精气神”，需要发扬吃苦精神，更需要有创新精神。不能把创新当做“口头禅”，只是挂在嘴边，不行动，也不能因循守旧、一成不变。要在求稳的基础上创新求变，发挥自己的潜力和睿智，攻坚爬坡，克服“穿新鞋、走老路”的现象。要结合实际，以“为民、安民、助民、惠民、便民、亲民、利民”为重点，创新服务载体、拓服务渠道、打造服务亮点，不断深化民生服务内涵，赢得群众的尊重和信任。
廉洁自律、改进作风，筑牢为民服务的“防火墙”。作为基层的党员干部要把“人民至上”的理念贯穿到作风建设的各个环节中，懂规矩、讲纪律、守底线，提高敬畏意识和底线思维，增强与辖区人民群众的联系和感情，巩固党执政的群众基础。要结合
主题教育和“我为群众办实事”实践活动，发挥“显微镜”和“放大镜”的作用，找病灶、查短板、补弱项，全力整顿干部慵懒散漫、 ……
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