局党组书记抓基层党建突破项目实施方案

局党组书记抓基层党建突破项目实施方案
为充分发挥党组织的战斗堡垒作用，大力实施基层党建示范引领工程，市水利局助力“重点工作攻坚突破年”，创新工作方式，构建以点带面、整体推进的基层党建工作格局，积极打造党建示范典型，不断提升水利系统基层党建工作水平，现将党建品牌创建确定为市水利局党组书记**年抓基层党建突破项目。为抓好项目组织实施，制定如下工作方案。
一、总体思路
当前我局党建工作存在的难点是党建工作与水利系统业务工作结合不紧密，素质提升、活动载体、作风建设方面力度不够，拟通过大力创建水利党建品牌，着力改变机关作风、提高服务效能、树立良好形象，进一步增强水利系统党员干部责任、创新、务实、为民的水利服务理念，将与时俱进的服务理念、管理理念、文化理念

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丹、宫明霞为组员。办公室下设局直属机关党委，负责活动的组织领导、宣传发动，确保活动有始有终、抓出实效。征集辖属党支部、党员意见，总结提炼本系统机关业务、党建工作的好做法、好经验，将工作成效明显、群众满意度高、可塑性强、具有品牌发展潜质的各类典型确定为品牌培育项目，并加以提炼，在今后的创建过程中，围绕已酝酿的品牌开展各类活动。（完成时限：**年3月1日-3月31日，责任人：局直属机关党委）
2.拓展内涵，创树品牌。聚焦前期酝酿确定的品牌内涵，制定创建实施方案、工作流程、具体措施，重点围绕思想政治学习教育、实施党支部标准化建设、党员“五星五型”星级评定开展各类活动，发现挖掘本系统的先进人物、先进事迹和亮点工作，通过文化墙、荣誉墙等多种形式，拓展机关品牌建设的内涵，充分发挥党员先锋模范带头作用。（完成时限：**年4月1日-11月30日，责任人：局直属机关党委）
3.总结提高，完善保障。依托组织生活会、党组书记抓基层党建述职评议等形式，组织党员、群众对**年品牌创建工作进行评议，总结品牌创建以来的经验和不足，对反馈的问题意见及时整改，完善党建品牌创建台账、归档创建资料，对2021年党建工作提出新思路、制定新计划。（完成时限：**年12月1日-12月30日，责任人：局直属机关党委）
四、党建示范点打造计划
1.名称：拟打造水利局机关党支部“先锋领航，水惠民生”党建示范点。
2.地点：**市水利局二楼会议室
3.整体规划：按照“标准化+过硬支部”的建设主线，结合“五星五型”星级评定，突出培优育强，建强服务队伍；加强党支部、党小组党建骨干队伍建设；对优秀党务干部和优秀党员积极进行表彰，开展后备干部培养工作，加强后备人才队伍建设；推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，充分发挥党支部基层党组织的战斗堡垒作用。
4.特色亮点做法：按照**年水利重点工作规划谋划，结合水利局中心工作，重点围绕除险加固、两水一路、河湖管理、水政执法、水土保持、移民规划等方面，充分发挥党员先锋模范带头作用。
5.预计效果：通过党建品牌和示范点建设，达到领导班子优、干部队伍优、业务工作优的效果，实现党建意识主体化、阵地建设标准化、政治生活规范化、党建与业务一体化。党员成长为务实担当廉洁的优秀_员，努力将党建示范点打造成为基层党建标杆品牌，示范引领水利工作，促进党建工作与具体业务工作深度结合。
五、组织领导
１.加强领导，落实主体责任。强化党组书记为基层党建突破项目工作“第一责任人”职责，切实加强领导，层层分解任务，实行项目化管理。强化主责主业意识，靠上调度督促、牵头组织推动，统筹各方面力量，及时协调解决项目推进中遇到的困难和问题，确保 ……

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