在全市新业态、新就业_党建工作推进会上的汇报发言

在全市新业态、新就业_党建工作推进会上的汇报发言
尊敬的各位领导，同志们：
我区紧紧围绕省委、市委部署要求，深入推进新业态、新就业_党建工作，不断扩大党在新兴领域的号召力凝聚力影响力，推动新业态、新就业_党建融入基层治理，为全区高质量发展贡献红色“新”力量，激活红色“新”引擎。现将有关工作进展情况汇报如下：
构建组织体系，让组织保障更有力。加强新业态、新就业_党建，首要是理顺隶属关系和组织体系。明确职责任务。区委两新工委负责总体谋划，加强统筹指导；各行业主管部门（行业党委）履行统抓责任，坚持抓业务就要抓党建；13个街镇两新综合党委承担兜底责任，负责辖区内新业态、新就

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领政治方向。建立企业党组织和管理层共学、共商制度，落实非公人士政治安排征求企业党组织意见制度，引导新业态、新就业_听党话、感党恩、跟党走。网信、商务、市场监管等单位一对一联系指导13家新业态重点企业，深入开展_态风险隐患排查整改；组织__代表、新就业_代表、快递小哥马石光开展__精神感悟宣讲，及时把_创新理论传达到新业态、新就业_中。引导行业发展。区物业管理行业党委牵头建立物业行业行为规范，发布党建联建公约八条，强化企业道德自律，督促企业依法合规诚信经营，维护市场公平正常秩序。并从党组织作用明显、党建阵地规范、管理服务规范、融入基层治理、群众满意等方面进行考量，打造13个物业党建示范点，区物业管理行业党委被全市物业行业党委评为物业创建组织工作先进单位，3家物业企业获评全市标准化建设示范点。融入基层治理。持续开展标杆引领创建，推深做实党组织和党员到所属辖区“双报到、双服务”，积极参与组团式、点单式志愿服务。率全市之先探索建立“红色之家”党建联建，引导新业态、新就业_党组织开展党员亮身份、车辆亮标识、企业亮承诺“三亮”行动，打造红管家、红马甲、红车轮特色志愿服务队，参与志愿服务近2000人次，20名新就业_从业人员向党组织递交入党申请书。吸纳新业态党组织负责人、党员担任兼职委员或网格员，报送井盖破损、垃圾堆物、食品安全等问题线索近5000条。
做实贴心服务，让组织关爱更暖心。探索党建工作模式，在全区范围内开展新业态、新就业_党建暖心行动，创新各项特色服务，温暖新业态、新就业_的心窝。畅通诉求渠道。构建“新就业_-党员-党支部-行业党委-区委两新工委”的诉求收集办理工作闭环体系，让新业态、新就业_能随时随地地表露心声。开展新业态、新就业_专题走访，累计收集诉求建议、困难16条，交办相关职能部门，全程跟踪督办，全部顺利办结。打造服务阵地。按照市委两新工委新就业_建设指南要求，加大党建阵地共建共享力度，整合快递外卖、网约车分支机构网点站点、工会户外劳动者服务站、商务楼宇、商圈市场开放区域、社区党群服务中心等资源，引入群团组织力量，积极链接企业资源，建设28家新就业_“红色之家”、47家爱心驿站、户外站点，免费向新业态、新就业_开放，帮助新业态、新就业_解决实际困难。深化主题服务。开展送政策、送服务、送温暖“三送”主题活动，打出一套务实管用的“ ……

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